?喜寶?屆分公司總裁密會圓滿成功

2020年5?19?，“?喜寶”?屆分(fen)(fen)機構(gou)(gou)(gou)總(zong)(zong)載密(mi)會在南京總(zong)(zong)部基(ji)地召開聯席(xi)會議；總(zong)(zong)機構(gou)(gou)(gou)執?執行(xing)董事貢總(zong)(zong)、?喜寶高(gao)級顧問羅?師(shi)、?喜寶?鄧總(zong)(zong)，及國內各(ge)分(fen)(fen)機構(gou)(gou)(gou)總(zong)(zong)載參與者了首次聯席(xi)會議。

辦公會議八(ba)點?先由總集團企業(ye)鄧總，教育引(yin)(yin)流(liu)各(ge)分集團企業(ye)總截分享賺錢了各(ge)?在分屬縣(xian)城(cheng)區域環境教育引(yin)(yin)流(liu)家族?治理的(de)順利完成臨床經驗和實例。

各分新企業ceo爭(zheng)相發?后，大會由總新企業的(de)?喜寶(bao)咨詢顧(gu)問羅?師，以(yi)“戰略定位啟程”為重題(ti)，就總新企業的(de)近期最新營銷策(ce)略?案和(he)(he)項?使用方式進(jin)?了(le)圖解結合和(he)(he)解讀(du)。

在(zai)教課總(zong)部(bu)(bu)的(de)新提高經營模式前(qian)，羅?師分享賺(zhuan)錢了“彭(peng)德懷司令帶兵”的(de)故事背景視頻(pin)，以故事背景視頻(pin)的(de)風格，給參與(yu)的(de)各分總(zong)部(bu)(bu)ceo完整定(ding)性分析和(he)賦(fu)予了總(zong)總(zong)部(bu)(bu)的(de)市(shi)場策略?度和(he)功能(neng)分區，為各分總(zong)部(bu)(bu)在(zai)?后明確執?總(zong)總(zong)部(bu)(bu)的(de)市(shi)場策略有(you)精神和(he)功能(neng)分區打牢了順暢基本(ben)。

12點休會時，工司備考了中飯和港(gang)式甜(tian)品為(wei)?家(jia)填充精力，?家(jia)進?了睡覺(jue)和改變。

研(yan)討會的十一點由總店的執(zhi)?副(fu)董(dong)事長貢總就“?喜寶”的企業(ye)主精神實質、?化和裝修(xiu)平臺的總的壯大?真對(dui)各分裝修(xiu)平臺的總裁大人進(jin)?了(le)詳細(xi)的傳播；以(yi)及，在研(yan)討會上(shang)對(dui)裝修(xiu)平臺的的APP激發、除菌(jun)安等所有類產品(pin)創新的一覽表(biao)好新聞進(jin)?了(le)官宣了(le)。

執?股東貢(gong)總(zong)時候對(dui)分(fen)集(ji)團的(de)收(shou)益(yi)模式切換、分(fen)集(ji)團員工(gong)的(de)：感(gan)受中?、服務項目商、安全幽靈(ling)等的(de)加(jia)入(ru)主要形式、加(jia)入(ru)?法(fa)、管控?法(fa)、政策解(jie)讀(du)解(jie)讀(du)等進?了(le)轉換說明，因此對(dui)分(fen)集(ji)團的(de)?常產品運營進?了(le)總(zong)的(de)建議。

在執?董事局貢總對分(fen)司法(fa)律法(fa)規進?程度解(jie)讀(du)(du)后。觸摸觸摸會議活動直播 的(de)?氛(fen)不知不覺可達?潮。各分(fen)司總截就各?聯想到的(de)?些(xie)問題(ti)(ti)主動詳解(jie)，貢平均(jun)值(zhi)羅?師在觸摸觸摸會議活動直播 對?家強調的(de)問題(ti)(ti)進?了更準解(jie)讀(du)(du)和的(de)應答。

工(gong)(gong)作會收尾前，遠(yuan)在(zai)?東進(jin)?發展服(fu)務(wu)理(li)念(nian)(nian)重點方針(zhen)結構的(de)(de)(de)子(zi)(zi)(zi)大(da)我司的(de)(de)(de)副老總(zong)長“姑媽(ma)(ma)”和(he)(he)工(gong)(gong)作會直(zhi)播進(jin)?了(le)視頻圖(tu)片連線，“姑媽(ma)(ma)”和(he)(he)工(gong)(gong)作會直(zhi)播的(de)(de)(de)分子(zi)(zi)(zi)大(da)我司的(de)(de)(de)小說總(zong)裁(cai)進(jin)?了(le)體(ti)貼入微(wei)談心和(he)(he)問候語。此次工(gong)(gong)作會，總(zong)子(zi)(zi)(zi)大(da)我司的(de)(de)(de)對員工(gong)(gong)各分子(zi)(zi)(zi)大(da)我司的(de)(de)(de)正確地轉(zhuan)達(da)了(le)“?喜寶(bao)”的(de)(de)(de)公(gong)司最?思考(kao)體(ti)系(xi)和(he)(he)發展服(fu)務(wu)理(li)念(nian)(nian)重點方針(zhen)結構，?家(jia)統?了(le)思考(kao)體(ti)系(xi)和(he)(he)發展服(fu)務(wu)理(li)念(nian)(nian)重點方針(zhen)?度，對“?喜寶(bao)”?進(jin)萬家(jia)百企，“助力家(jia)里沒(mei)有(you)化學(xue)物(wu)質威害。”這?崇?服(fu)務(wu)理(li)念(nian)(nian)的(de)(de)(de)踐?懷有(you)至關(guan)重要重大(da)意義。

會議平板結束之時(shi)，?家進(jin)?了(le)合影照片(pian)和抱抱。